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#7821

管理職を目指すために

キャリアプランの見直しのため、1年3ヶ月ぶりにキャリアアドバイザーと面談してきました。
前回は「仕事にモチベーションは必要ない」という言葉が目から鱗だったのを覚えています(#07371 / 2024年02月21日)。
当時は上場企業に入って2つ目のプロジェクトを更改するか否かという判断に迫られていて、
暇であることを憂いているいまよりもさらにやることが少なく、
しかも業務内容は明確に開発とは関係ないノンプログラミングということで焦りもありました。
結局、年度末更改では次に行くところがないので契約更新することになったのですが、
その後現場レベルでの話し合いで、携わっている分野で食っていくつもりが無いならいまのうちに他へ行った方がいい、
という話になって中途半端な時期でプロジェクトを離脱することになりました。
その分野というのはセキュリティで、当時の自分はそれよりも開発をしたいという気持ちが強くありました。


いわゆる開発の現場になかなか関われないというのは、もうこの業界に入った当初からずっとある悩みです。
これまで、コロナを中心に関われない理由をさんざん聞かされてきましたが、
そもそも開発というポストは多種多様なポストのうち1つでしかなく、
しかも「自分ができるプログラミング言語のみ」という条件ではあまりにも狭いというのが現実のようです。
これはコロナ関係なく、コロナ禍明け以降のプロジェクト探しで実感していることです。


そして、そうこうしているうちに自分自身のプログラミングモチベも地に落ちてしまいました。
言うまでもなく、AIの台頭が影響しています。自分で頑張って書くよりも、明らかにAIと二人三脚で書いた方が早い。
このブログの4代目移転以降はプライベートにおけるweb制作もプロンプトエンジニアリングが中心となっていて、
自分は基本的に今後そういう方向性でweb制作と向き合うことになっていくと思います。
なのでChatGPTが利用できる現場ならチカラになれるかもしれませんが、
セキュリティの都合上、AIを禁止されている現場ではもはや役に立てるビジョンがまったくありません。
アドバイザーは「将来的にはプロンプトエンジニアが中心になる」と断言していますが、まだ現状はそうではありません。
では、もう自分はこの道を諦めるしかないのか。


そこで今後の中長期的なキャリアプランとして浮上しているのが、
いまの現場上司がやっているような統括・管理的ポジション、つまりPMやPMOを目指すというもの。
これは前々回の面談でもたどり着いた結論です(#07204 / 2023年09月07日)。
つまり、そもそも席があったとしても一生涯開発を続けるのは無理がある。
業界では目安として45歳を過ぎると若手を統括する管理業務ができるかどうかが問われてくることになるそうです。
そして現代ではそういうポジションの人間が圧倒的に不足している。
そこを目指すのだとすると、いわゆるシステム開発の基本設計から保守・運用まで一通り知らなければなりません。
もちろん開発経験の有無が問われることもありますが、それ以外にも必要なことは多々あるわけです。


自分はこれまで、開発経験を積めていないということに対する焦りが非常に強くありました。
開発経験が「実質ゼロ」とも言えるこの現状は、この年齢にして新卒と同じようなものなのではないかと。
しかしPMのために「業界のさまざまなポジションを経験してきたかどうか」と問われた場合、
180度景色は変わってきます。
直近3つのプロジェクトで開発、セキュリティ、運用・保守と多種多様なポジションを渡り歩いているし、
そもそも自分が地方時代に5年間やっていたことは管理業務そのものです。
また、自分の根幹に「自分が作った島に他者の方から入ってきてほしい」(#06284 / 2021年03月02日
という信念があることも否定できない事実で、それと今後も付き合っていくなら管理業務は打ってつけのように思います。
実際、こういう性格だからこそ地方時代はブラックな現場を5年間耐え抜けたのでしょう。


いまの現場は、ニッチであるがゆえに基本設計からリリースまで自分たちでやっているという特徴があります。
その実態は独自かつ稚拙でベテランの監査も無く、「システム開発ごっこ」みたいな雰囲気も否めませんが、
だからこそしっかりやろうと思えばいくらでもやりようがあり、学びようもあるとも言えます。
開発ではないということでモチベはずーっと低空飛行を続けていましたが、
良く言えば管理職の練習としては絶好の機会なので、
そういうつもりで残りの契約期間向き合っていこうかなと思いました。
そして遅くとも秋口を目安に次の現場に行き、さらなるステップアップをするというのが当面の計画ですね。
こうなると、一時期検討しつつもモチベ不足ですぐに倒れた応用情報やPM試験なども再検討の価値がありそう……。
持っていればそれがアドバンテージになるのは間違いないですからね。
まぁ、半年にしろ1年にしろ、勉強を持続させるだけのモチベがあるかと言われれば極めて怪しいのですが。
一緒に勉強する相手がいないと難しそう。


いちおうこれで仕事のモチベは底を打った感じはありますが、今後どうなるかはまだまだ運次第なところもあります。
45歳になったとき、自分は果たして何をしているんだろう……。



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